中小学、幼儿园教师师德如何？日前，浙江温州市上线“瓯越师德码”，教育行政部门、学校和教师本人能在线了解师德师风情况，并可为每位教师出具师德健康报告。

　　“我们用绿色、黄色、红色对教师师德给予认定，将应用于教师职称评聘、表彰奖励、推优评先等方面。‘师德码’主要用于教育行政部门对教师职业发展管理，不对社会公布，并会动态调整，伴随教师整个职业周期。”11月19日，温州市教育局人事处负责人告诉澎湃新闻。

《温州市中小学（幼儿园）教师师德健康报告》模本   图片来源：温州市教育局

　　据了解，温州市教育局基于大数据推出了对教师师德进行动态管理系统“瓯越师德码”，实时收集记录教师师德表现情况，包括温州全市普通中小学（幼儿园）、中等职业学校、特殊教育学校以及教研师训、电化教育等机构的教师（含民办学校教师），都将拥有个人专属的师德码。

　　“师德码”将同时包含正面表彰记录和负面记录等师德考核情况。

　　根据老师师德情况分为绿色、黄色、红色三个码：

　　绿码代表师德良好，无违规违纪等不良记录的认定；黄码代表曾因违反师德师风有关规定被批评教育、诫勉谈话、责令检查、通报批评；而红码则代表曾因违反师德师风有关规定被警告、记过、降低岗位等级或撤职、开除。

　　“我们会动态调整师德码，根据教师违纪违规行为的严重程度给予时间不等的修复期，修复期内表现良好可以转码。如果老师想通过换所学校洗白师德码问题是行不通的，因为师德码不会因此而改变，此前所有从教经历都能查证。”温州市教育局人事处相关负责人介绍。

　　据了解，温州市教育部门正在逐步将教师的师德情况录入该系统，并依次生成师德码。接下去，温州市教育局还将对接温州市公共信用平台，将教师师德情况纳入诚信温州“瓯江分”系统，对师德优秀予以加分，对违反师德负面清单行为予以扣分。

　　同时，温州市教育局还将根据“师德码”大数据，建立师德情况实时动态图，对红码、黄码率较高的地区和学校进行预警，切实加强和改进全市师德师风建设。